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mbg Beauty Refresh Awards 2024 : les innovations les plus rafraîchissantes de l'année

  Mindbodygreen Beauty Refresh Awards 2024 - Innovation Image de Hernández & Sorokina / Martí Sans / stocky 22 mai 2024Nous vérifions soigneusement tous les produits et services présentés sur mindbodygreen à l'aide de notre directives commerciales. Nos sélections ne sont jamais influencées par les commissions gagnées grâce à nos liens. Bienvenue aux Beauty Refresh Awards de mindbodygreen, où nous célébrons les innovations en matière d'ingrédients, les percées en matière de formules et les produits les plus remarquables de l'année. Dans le cadre de ces récompenses plus larges, nous célébrons également des innovations plus larges dans le domaine de la beauté mises en avant par ces marques. Ici, les lauréats du prix d'honneur Mindbodygreen Beauty Refresh. 

Initialement, nous avons créé ces prix pour mettre en valeur tous les lancements de produits étonnants que nous avons testés au cours de l'année écoulée. En cours de route, nous avons commencé à réaliser qu’il y avait bien plus à célébrer en dehors des formules elles-mêmes.





Des innovations passionnantes se produisaient dans l’espace beauté, allant bien au-delà de ce que nous trouvions dans les pots et les bouteilles. Et nous avons décidé que ces initiatives méritaient également d’être célébrées. Parce que la beauté ne dépend pas seulement de la façon dont vous prenez soin de vous-même, mais aussi de la façon dont vous améliorez le monde qui vous entoure.  

Nous avons eu le sentiment que ces marques – et les personnes qui les soutiennent – ​​ont fait avancer le secteur de manière significative.



De l'élévation de la science de la longévité de la peau à la défense de la reconnaissance des femmes dans les domaines STEM, du sport et de la recherche, les missions défendues par ces entreprises au cours de l'année écoulée ont fait de l'industrie de la beauté un espace meilleur et plus réfléchi. 



Et si cela ne vaut pas la peine d’être célébré, je ne sais pas ce que c’est.

Pour le progrès scientifique : les entreprises Estée Lauder pour leur engagement en faveur de la longévité de la peau et des femmes dans les STEM 

Deux des marques d'Estée Lauder Companies ont remporté des prix pour l'innovation de leurs produits : Traitement Flash Bond Réparateur Botanique d'Aveda et Sérum correcteur actif de rides Origins' Origins Plantscription . Leurs produits étaient fondés sur les dernières avancées scientifiques, mais j'ai été également impressionné par les efforts scientifiques déployés par ELC en coulisses. 



signe du 12 septembre

Plus précisément, ELC a mené des initiatives dans divers domaines qui nous passionnent : longévité de la peau et combler l’écart entre les sexes dans la recherche , deux sujets dont nous avons parlé dans notre Rapports sur les prévisions de bien-être 2024 .



L'été dernier, ELC a présenté plusieurs résultats précliniques et cliniques au 25e Congrès mondial de dermatologie , tout autour du domaine croissant de la longévité cutanée. 'À mesure que nous vivons plus longtemps, la recherche sur la santé et la longévité ne fera que s'accélérer. Pour relever ces défis d'innovation, nous pensons différemment, et d'une manière rendue possible par la science nouvelle dans tous nos laboratoires et cliniques du monde', Lisa Napolione, vice-présidente principale. , Recherche et développement (R&D) mondiaux, » a déclaré à l'époque dans un communiqué de presse.   

Et puis, pour asseoir davantage leur engagement en faveur de la longévité de la peau, à la fin de l'année dernière, leur marque éponyme, Estée Lauder, a créé un nouveau Initiative Longévité de la Peau . Dans le cadre de cette initiative, la marque s'est associée au Stanford Center on Longevity, un centre de recherche interdisciplinaire de l'Université de Stanford, et a créé l'Estée Lauder Longevity Collective, un groupe de pionniers dans les sciences de la longévité. 



ELC est également un fervent défenseur de la recherche scientifique dirigée par les femmes. Partenariat avec la revue scientifique Nature 1 , ils hébergent le Prix ​​​​Nature pour avoir inspiré les femmes scientifiques 2 chaque année. J'ai pu assister au sixième cérémonie annuelle de remise des prix l'année dernière , où ils ont accueilli les candidats présélectionnés et les gagnants du monde entier pour célébrer le travail important accompli par ces scientifiques. 



Chez mindbodygreen, nous luttons farouchement pour une approche plus inclusive de la recherche médicale et scientifique, et l'un des moyens d'y parvenir est de garantir que les équipes de recherche dirigées par des femmes puissent prospérer. 

Pour le plaidoyer : l'engagement d'e.l.f. à maintenir les filles dans le sport et à soutenir les athlètes professionnels 

Depuis les records de vues lors du tournoi féminin de la NCAA jusqu'à l'enthousiasme suscité par les prochains Jeux olympiques, les réalisations sportives des femmes n'ont jamais retenu autant d'attention. Honnêtement, c'était époustouflant à regarder.

Non seulement c'est revigorant à voir, mais c'est aussi un moment culturel important auquel il faut participer : le sport connaît un problème d'écart entre les sexes, qui découle de plusieurs facteurs, le premier étant le manque d'attention accordée aux athlètes professionnelles féminines, ce qui signifie que moins d'argent est canalisé. dans le sport féminin. Mais l’autre problème est que les jeunes filles abandonnent le sport plus tôt et plus rapidement que leurs homologues garçons, ce qui est souvent dû à une faible estime d’elles-mêmes. 



Il s’agit d’un problème car le sport peut apporter une myriade d’avantages, bien au-delà du physique, car les recherches montrent qu’il peut améliorer la santé mentale, le développement cognitif, les compétences en leadership et le niveau de confiance en général. Idéalement, l’attention croissante accordée au sport féminin peut avoir de nombreux effets positifs en aval pour les jeunes femmes et les filles. 

Mais bien avant que ces femmes n'attirent toute l'attention qui leur revient (et les accords de marque, les profils médiatiques, etc.), le géant de la beauté e.l.f. était défendre les femmes et les filles dans les initiatives sportives . e.l.f.—une société qui possède e.l.f. PEAU, elfe Cosmetics, Keys Soulcare, Naturium et les lauréats Well People – ont été l'une des entreprises les plus passionnantes à suivre, en grande partie en raison de la manière inspirante dont elles utilisent la beauté pour briser les frontières. 

L'année dernière, e.l.f. SKIN a fait un don de 50 000 $ à Initiative de leadership Billie Jean King , une organisation à but non lucratif qui « soutient la prochaine génération de dirigeants à travers le sport ». Ils se sont également associés au seule femme pilote aux 500 Miles d'Indianapolis , Katherine Legge. Et plus tôt cette année, e.l.f a annoncé un partenariat avec le Ligue de hockey féminin professionnel (PWHL) . De nombreuses marques déclarent soutenir les athlètes féminines, mais E.L.F. montre comment cela se fait en soutenant ses paroles par de véritables partenariats, dons et campagnes.  

Pour l'éducation et la communication : la nouvelle plateforme de ressources Versaile de Kenvue

Plus tôt cette année, la société de soins personnels Kenvue a lancé une toute nouvelle entreprise : Versalie , une destination numérique traitant de la ménopause et du bien-être hormonal des femmes. 

Kenvue est la société mère de nombreuses marques connues, notamment Neutrogena, OGX, Tylenol et les lauréats Aveeno (j'adore le sérum primé, Sérum visage régénérateur Aveeno Calm + Restore Age ). Ils ne sont donc pas étrangers à la création de grandes marques. 

Mais Versalie est totalement différent de tout ce qu'ils ont fait auparavant – ce n'est pas non plus quelque chose que j'ai vu auparavant par un grand conglomérat de beauté. 

Versalie est une plateforme éducative et de ressources, ce qui signifie qu'elle est une destination pour les femmes à la recherche de réponses sur la périménopause, la ménopause et divers autres sujets de santé hormonale qui pourraient survenir plus tard dans la vie. C'est une marque dont la seule mission est l'éducation, pas de développement de produits . Oui, c'est vrai : Versalie ne propose actuellement aucun produit en propre. 

Ce qu'il offre est sans doute plus important : c'est un endroit où les gens peuvent recueillir des informations, recevoir des services de soins virtuels, lire du contenu évalué par des experts et explorer une vitrine organisée de produits spécifiquement destinés aux femmes confrontées à la ménopause (ce qui fait incluent certaines des offres de Kenvue mais aussi bien d'autres). Ceci est particulièrement important puisque la ménopause a toujours été un sujet tabou pour celles qui en souffrent. 

La plateforme est soutenue par un conseil de 12 experts en ménopause, dont des médecins en soins fonctionnels et intégratifs comme Tara Scott, MD , psychologue Shannon Chavez, Psy.D. , et nutritionniste holistique Jennifer Hanway, qui est une source régulière de mindbodygreen. 

À une époque où la désinformation est endémique et où la surcharge de contenu amène beaucoup d'entre nous à se demander quoi croire, il est admirable de voir une entreprise s'engager de manière aussi ferme dans la communication éducative. 

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